Bienvenidos

¡Bienvenidos a este espacio!

Este espacio es creado con el objetivo de acompañar el curso de Legislación Laboral de la carrera de Tecnólogo Químico que se dicta en la ciudad de Paysandú y del cual soy docente.
La idea es facilitar a los estudiantes, un material accesible sobre la legislación que regula las relaciones de trabajo en general en nuestro país, pensando principalmente que los estudiantes vienen de un área muy diferente al derecho. Por este motivo, se elaborarán artículos sobre temas concretos de derecho que faciliten el aprendizaje y sean un complemento de las clases presenciales.

Salario

El Salario

"La ley ha de reconocer la justa remuneración a quien se hallare en una relación de trabajo o servicio, como obrero o empleado (art. 54 de la Constitución).El salario es la remuneración o ganancia, sea cual fuere su denominación o método de cálculo, siempre que pueda evaluarse en efectivo, fijada por acuerdo o por la legislación y debida por un empleador a un trabajador en virtud de un contrato de trabajo, escrito o verbal, por la labor que este último haya efectuado o deba efectuar, o por servicios que haya prestado o deba prestar" (http://www.mtss.gub.uy/web/mtss/salarios)

Presentación en Power Point

Concepto

Concepto de Derecho Laboral

El Derecho Laboral es un conjunto de principios y normas jurídicas que regulan las relaciones de trabajo entre empleadores, trabajadores, sindicatos y el Estado.Por trabajo entendemos, toda actividad física y/o intelectual puesta a disposición de un empleador a cambio de un dinero.Sin embargo, ese trabajo no se considera que debe realizarse de cualquier manera, sino que éste está bajo la protección especial de la ley, de acuerdo a lo que nuestra Constitución Nacional dictamina. Efectivamente, el artículo 53 expresa: 

“El trabajo está bajo la protección especial de la ley. Todo habitante de la República, sin perjuicio de su libertad, tiene el deber de aplicar sus energías intelectuales o corporales en forma que redunde en beneficio de la colectividad, la que procurará ofrecer, con preferencia a los ciudadanos, la posibilidad de ganar su sustento mediante el desarrollo de una actividad económica” (Constitución Nacional de 1967 con sus ulteriores modificaciones, https://parlamento.gub.uy/documentosyleyes/constitucion)

Por otra parte, Uruguay es miembro de la Organización Internacional del Trabajo y como tal participa en las decisiones que esta organización toma. De ese ámbito surge el concepto de Trabajo Decente o Digno, el que podrán verlo en el siguiente vídeo: